怡和保全公司劉董事長東奇於103年3月13日上午十時，應銘傳大學安全管理系企業講座邀請，對安管系四年級畢業生專題演講。此次劉董事長以【一個可以讓你由渺小到無限大的行業】為題目，闡述他從只有三名員工的公司，經過努力奮鬥，成長到三千多名員工的心路歷程。

他說明保全業的經營理念，是以信任為基礎，從個人信任、人際信任、到組織信任、市場信任和社會信任。保全業的管理者，其人格特質要有正直、有心、能力以及結果等四項特質。你若不想做，總會找到藉口，實際上，我們應該為成功找方法，而不是為失敗找藉口。管理最重要手段就是溝通，對人要領導，對事要管理，分享自己，就是領導。一個人的權力或領導力並不是來自於他的職位, 而是來自於他的「影響力」，有溝通就有影響力，為他人著想，賦予他人權利，能為他人服務，就能領導他人。成功是沒有止境，惟有不斷累積成果，加上時間和自身努力，才能創造高峰。

他指出願意承擔就是成長的開始，要做好最好的自己就能成就事業。如何做好自己？1、一件事，專心就是從頭到尾，2、做大不如做小，做小不如做好，3、年輕人的想法是人類未來趨勢，4、犯錯，沒有關係，再來一次，5、人生的藝術就是做好自己，6、做好自己，追隨者就會出現，7、做最好自己，才能碰見最好的別人。

最後，劉董事長勉勵即將畢業，邁入職場的新鮮人，惟有透過自身努力，沒有來不及的遺憾，只有等不及的美麗。他以關係企業松誼企管公司的核心價值，做一個漂亮總結：【因為相信，所以同在；因為熱情，所以分享；因為有愛，所以做到】。